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Dieses Buch hat 8 Empfehlungen

Ryan Urlaub (Gründer/Messing-Check)

Nun ist dieses sicherlich etwas weniger historisch als die anderen, schon allein deshalb, weil es in den meisten Profilen um Firmen geht, die in den letzten zehn Jahren gegründet wurden. Geschrieben von Jessica Livingston, einer Gründerin von YCombinator, stellt das Buch einige der heißesten und erfolgreichsten Startups in der Geschichte des Silicon Valley vor. Es zeigt, wie es den Gründern gelingt, mit meist sehr wenigen Ressourcen massives Wachstum zu schaffen. Ich sage jetzt nicht, dass Unternehmen wie Hot or Not mit den Errungenschaften von Perikles oder Da Vinci vergleichbar sind, aber Sie können sicherlich sehen, wie dieses Buch einen Moment in der Zeit einfängt – und seine führenden Männer und Frauen – und was das bedeutet. Dies ist das aktuellste Buch auf der Liste (neben meinem), aber ich denke, viele von Ihnen werden es mögen. Außerdem lernt man auf einen Schlag viel über die Tech-Szene.

Bogdan Iordache (Mitgründer/How to Web)

Es gibt einige gute Wirtschaftsbücher über Technologie, und ich werde unten einige auflisten, die ich für einen guten Ausgangspunkt halte. Ich persönlich mag Biografien sehr und lese meistens Biografien von Toten, weil das die ehrlichsten sind. Da das Computerzeitalter noch sehr jung ist, wird es in meiner Liste nicht viele Biografien geben.

Joel Gascoigne (Mitgründer/Buffer)

I read Founders at Work in the earliest few months of Buffer, before I had managed to drop my freelance work which I was doing on the side to pay the bills before our revenues grew. It was inspirational and practical at the same time, and laid out very clearly the paths that many of the biggest tech successes took to reach their prominence.

Craig Pearce (Mitbegründer/Kindergenie)

What probably helped, ironically, was the feeling of confusion when reading the book Founders at Work: Stories Of Startups Early Days. I read the book when I first became interested in startup culture and I was under the impression there was a formula for success that all startups had followed. While reading the various stories contained within the book, I was confused when every company seemed to follow a different path to success; founders came from different backgrounds, different motivations and started at different ages. There are themes, in many of these stories, but it was the realization that you don’t have to be a 20-something, Stanford Grad, with a Computer Science degree to start a company that really helped me pursue my interest in startups.

Joan Boixados (Gründer/EverydayCheck)

Computers and Business.

Angela Pham (Content Strategist/Facebook)

Founders at Work is the most valuable business book I’ve ever read, which compiled transcripts from dozens of tech entrepreneur interviews before the bubble burst.

David Kramaley (Mitgründer/Chessable)

When asked what books he would recommend to youngsters interested in his professional path, David mentioned Founders at Work.

Santiago Basulto (Mitbegründer/rmotr.com)

Founders at Work and Coders at Work are really good ones too. They’re filled with interesting and inspiring stories.

Amazon-Beschreibung

Founders at Work: Stories of Startups' Early Days is a collection of interviews with founders of famous technology companies about what happened in the very earliest days. These people are celebrities now. What was it like when they were just a couple friends with an idea? Founders like Steve Wozniak (Apple), Caterina Fake (Flickr), Mitch Kapor (Lotus), Max Levchin (PayPal), and Sabeer Bhatia (Hotmail) tell you in their own words about their surprising and often very funny discoveries as they learned how to build a company.

Where did they get the ideas that made them rich? How did they convince investors to back them? What went wrong, and how did they recover?

Nearly all technical people have thought of one day starting or working for a startup. For them, this book is the closest you can come to being a fly on the wall at a successful startup, to learn how it's done.

But ultimately these interviews are required reading for anyone who wants to understand business, because startups are business reduced to its essence. The reason their founders become rich is that startups do what businesses do―create value―more intensively than almost any other part of the economy. How? What are the secrets that make successful startups so insanely productive? Read this book, and let the founders themselves tell you.

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