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lewis smith (Emprendedor y desarrollador/BodyTracker)

En "Managing Oneself" Peter Drucker habla sobre cómo diferentes personas tienen diferentes formas de recibir información. Me di cuenta de que escuchar es mucho más efectivo para mí que leer y, desde entonces, solo escucho audiolibros. Por cierto, ese libro es 100% gratuito en audible y es más corto que la mayoría de los podcasts. Bien vale la pena tu tiempo.

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Vivimos en una era de oportunidades sin precedentes: con ambición, impulso y talento, puede llegar a la cima de la profesión que elija, independientemente de dónde haya comenzado. Pero con la oportunidad viene la responsabilidad. Las empresas de hoy no están gestionando las carreras de sus trabajadores del conocimiento. En su lugar, debe ser su propio director ejecutivo.

Eso significa que depende de usted labrarse su lugar en el mundo y saber cuándo cambiar de rumbo. Y depende de usted mantenerse comprometido y productivo durante una carrera que puede abarcar unos 50 años. En Manejarse uno mismo, Peter Drucker explica cómo hacerlo.

Las claves: Cultiva una comprensión profunda de ti mismo identificando tus fortalezas más valiosas y tus debilidades más peligrosas; Articule cómo aprende y trabaja con otros y cuáles son sus valores más profundos; y Describa el tipo de ambiente de trabajo donde puede hacer la mayor contribución. Solo cuando opera con una combinación de sus fortalezas y autoconocimiento puede lograr una excelencia verdadera y duradera. Manejando uno mismo identifica las preguntas de sondeo que necesita hacer para obtener los conocimientos esenciales para hacerse cargo de su carrera.

Peter Drucker fue escritor, profesor y consultor. Sus 34 libros han sido publicados en más de 70 idiomas. Fundó la Fundación Peter F. Drucker para la gestión de organizaciones sin fines de lucro y asesoró a 13 gobiernos, instituciones de servicios públicos y corporaciones importantes.

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